Урок
- Право на отпуск при смърт или тежко заболяване на родител или осиновител
- Отпуск при смърт или тежко заболяване на родител или осиновител
- Нощен труд
- Нормална продължителност на работното време
- Работно време и почивки
- Ползване на данъчно облекчение за лица с трайно намалена работоспособност на годишна база
- Размер и разпределение на осигурителните вноски
- Социално осигуряване - общ преглед
- Времетраене, Прекъсване и Прекратяване на осигуряването
- Деклариране на дължимите осигурителни вноски
- Определяне на облагаемия доход по трудови правоотношения
- Облагаем доход за работещи по трудови и приравнени на тях правоотношения
- Данъчни отношения
- Окончателен размер на осигурителния доход при самоосигуряващи се лица
- Лица, работещи по Договор за управление и контрол (ДУК)
- Държавни служители по Закона за държавния служител
- Лица, работещи на допълнителен трудов договор при същия или при друг работодател
- Работници и служители, осигурени при един работодател за всички осигурени социални рискове
- Видове осигурени лица по трудови и приравнени на тях правоотношения
- Ред за ползване на неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст
- Право на неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст
- Неплатен отпуск за отглеждане на дете до 8-годишна възраст
- Ред за ползване на отпуск за баща (осиновител) за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст
- Право на отпуск за баща (осиновител) за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст
- Отпуск за баща (осиновител) за отглеждане на дете до навършване на 8-годишна възраст
- Ред за ползване на платен отпуск за обучение
- Право на платен отпуск за обучение
- Платени отпуски за обучение
- Основни принципи на осигуряването
- Осигурителни фондове
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при обективна невъзможност за изпълнение на трудовия договор
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател, когато работникът или служителят не отговаря на променените изисквания за изпълняване на длъжността
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст или когато правоотношението е възникнало след като работникът или служителят е придобил право на пенсия
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател с цел освобождаване на длъжност, която е била заемана от незаконно уволнен служител, който се връща на работа с решение на съда или в резултат на отмяна на заповедта за уволнение
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при отказ на работника или служителя да последва предприятието при преместването му в друго населено място
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при липса на образование или професионална квалификация за изпълняване на работата
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при липса на качества в работника или служителя, когато това пречи на ефективното изпълнение на работата му
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при спиране на работа за повече от 15 работни дни
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при намаляване обема на работа
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при закриване на част от предприятие или съкращаване на щат
- Прекратяване на трудов договор от страна на работодател при закриване на предприятие
- Прекратяване на трудов договор по желание на работодателя, когато отправи писмено предизвестие до работника или служителя
- Контрол по спазване на разпоредбите на осигурителното законодателство
- Зачитане на осигурителен стаж
- Максимален осигурителен доход
- Минимален осигурителен доход
- Осигурителен доход
- Възникване на осигуряването
- Самоосигуряващо се лице
- Осигурено лице
