Минималните заплати в Европейския съюз

Към 1 януари 2021 г. от всички страни членки на ЕС 21 имат минимална работна заплата на национално равнище. Единствено Кипър, Италия, Австрия, Дания, Финландия и Швеция нямат, пише в доклад на Евростат, цитиран от „Дарик“.

В източната част на ЕС месечната заплата е под 700 евро, а в северозападната част – над 1 500 евро. Държавите с национална минимална заплата могат да бъдат разпределени в три основни групи – по размер, изчислен в евро.

През януари 10 държави от Източна Европа имат минимална заплата под 700 евро на месец. Това са: България (332 евро), Унгария (442 евро), Румъния (458 евро), Латвия (500 евро), Хърватия (563 евро), Чехия (579 евро), Естония (584 евро), Полша (614 евро), Словакия (623 евро) и Литва (642 евро).

В пет държави членки, разположени предимно на юг, минималната заплата варира между 700 и малко над 1 000 евро месечно. Това са: Гърция (758 евро), Португалия (776 евро), Малта (785 евро), Словения (1 024 евро) и Испания (1 108 евро).

В останалите шест държави, разположени на запад и на север, минималната заплата е над 1 500 евро месечно. Това са: Франция (1 555 евро), Германия (1 614 евро), Белгия (1 626 евро), Нидерландия (1 685 евро), Ирландия (1 724 евро) и Люксембург (2 202 евро).

От Евростат уточняват, че разликите са по-малки при изглаждане на ценовите различия. След като бъдат елиминирани различията в ценовите равнища, минималната заплата варира от 623 лева месечно в стандарт на покупателната способност в България до 1 668 лева в Люксембург. Това означава, че най-високата минимална заплата в ЕС е с 2,7 пъти над най-ниската.