Всеки работник или служител е длъжен да се съобразява и да спазва условията на труд в предприятието, в което работи, и да се грижи за своето здраве и за здравето и безопасността на околните. Работодателят, от друга страна, е длъжен да осигури безопасни и здравословни условия на труд за работниците и служителите, както и за всеки, който по какъвто и да било повод посещава или се оказва на работната площадка.
Във всяко предприятие е необходимо да се правят оценка на рисковете за безопасността и здравето на работещите, което е ключов момент от осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд за всяко отделно работно място.
Работодателят отговаря за всички разходи, които са свързани с осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд, и те са за негова сметка.
Работодателят е задължен да осигури в натура средства за безопасност и здраве, както и да следи за тяхното използване по предназначение.
Главен орган по контрола у нас за гарантиране на безопасност и здраве при работа (като изключим Службите по трудова медицина) е Изпълнителна агенция „Главна инспекция по труда“, която разглежда жалби и сигнали, подадени във връзка с условията на труд в предприятията и навсякъде другаде, където се полага труд.
