Поддържането на трудовото досие, изготвянето на някои от документите и съхранението им, както и съхранението на осигурителни документи, е задължение и отговорност на работодателя.
Работникът или служителят има пълен свободен достъп до документите, които се съдържат в личното му трудово досие.