Задай въпрос тук
Дани Кали Дани Кали Потребител

Смяна на работата по време на майчинство



Здравейте!

В момента съм втора година майчинство. Трябва да се върна на работа в края на тази година. Ако реша да се върна на работа по-рано, но не в тази фирма, а в нова, каква е процедурата? Ако отида на интервю за работа в този момент и ми бъде зададен въпрос кога мога да започна работа, какъв да бъде отговора?

Не съм запозната с този вид процедури и ще се радвам, ако някой ми ги разясни.



Отговори

  • Във Вашия случай може да прекратите договора си когато прецените. Може да предложите на работодателя да прекрати договора Ви по взаимно съгласие на основание чл.325, ал.1, т.1 от КТ. Ако работодателят се съгласи тогава договора може да бъде прекратен веднага и няма да е нужно да изчаквате да измине срока на предизвестието.

    В другия случай трябва да се съобразите с вашето задължение за предизвестие при прекратяване, срокът на което трябва да е записано в трудовия Ви договор. След като Вие по Ваша инициатива желаете да прекратите договора си , то основанието за това трябва да бъде чл.326, ал.1 от КТ и да изчакате да изтече предизвестието Ви.

    Анелия Петрова


  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

Свързани с Кодекса на труда