Евгени Енев Евгени Енев Счетоводител

Съчетаване на сумирани работно време с допълнителен трудов договор



Здравейте,

Възможно ли е да имаш трудов договор на 8 часа, но със сумирано работно време и допълнителен трудов договор на 4 часа?



Отговори

  • Здравейте,

    Аз лично не виждам пречка да работиш на смени по основно трудово правоотношение при условията на СИРВ и едновременно с това да имаш и договор за допълнителен труд при същия или при друг работодател.
    Организацията на работния процес при договора за допълнителен труд е въпрос на договорка между работника и работодателя, стига това да не пречи на работата по основното трудово правоотношение.
  • Здравейте,
    А ако договора за трудово правоотношение има точка, че работника може да има 8 до 12 часов работен ден и на практика се отработват 48 часа седмично, това би ли попречило за допълнителен трудов договор на 4 часов работен ден,
    Сърдечни поздрави,
    Евгени Енев
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

Свързани с Кодекса на труда

-->