filip fingarov filip fingarov Потребител

Ползване на платен годишен отпуск



Работник с дългогодишен стаж, назначен с трудов договор от 01.04.2012г., подава заявление за ползване на платен годишен отпуск за 2012г. на 01.12.2012г. Ползването на отпуска не е разрешено от прекия му ръководител.

Кога и в какъв размер може да се ползва отказания отпуск?



Отговори

  • Здравейте,

    Платения годишен отпуск следва да се ползва по предварително изготвен график. Когато ползването на отпуск, според графика, не бъде разрешено, работника може да ползва отпуска с писмено заявление отправено до ръководителя най-малко две седмици преди началната дата на отпуска.

    В случай, че лицето не е включено в графика за 2012 година, то може да ползва отпуска по свое усмотрение. Когато ползването не бъде разрешено считам, че може да се приложи същия ред - с писмено заявление отправено до ръководителя най-малко 2 седмици предварително.
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

-->