Гергана Атанасова Гергана Атанасова Потребител

Отпуск за раждане на дете за бащата



Здравейте

По Кодекса на труда се полагат 15 дни отпуск на бащата. Въпросите ми в тази връзка са:


- Как се изплащат - като отпуск или като болничен?
- Календарни или работни дни се смятат?
- Това важи ли за служители в системата на МВР.

Благодаря предварително!



Отговори

  • Здравейте,

    Отпуск на бащата се полага, когато му се роди дете. Отпуска е в размер на 15 календарни дни.
    За начало на отпуска се счита датата на изписване на детето от здравното заведение. Към заявлението-декларация се прилага документ от здравното заведение от който да е видно на коя дата е изписано детето.
    За тези 15 календарни дни бащата има право на обезщетение от ДОО, което се изчислява по същия начин, както обезщетението за бременност и раждане на майката.
    Право на този отпуск имат всички мъже, на които се е родило дете и работят по трудово или служебно право-отношение.
    Според Чл. 213. ал. 1 от Закона за МВР - Държавните служители в МВР имат право на отпуск за работа при специфични условия и рискове за живота и здравето, които не могат да бъдат отстранени, ограничени или намалени, независимо от предприетите мерки, за изпълнение на обществени и граждански задължения, за временна неработоспособност, за бременност, раждане и осиновяване, за кърмене и хранене на малко дете, за отглеждане на малко дете, при смърт или тежко заболяване на родител, за приемен изпит в учебно заведение и за обучение, както и на неплатен отпуск, при условията и в размерите, предвидени в Кодекса на труда.
    Така че, да служителите на МВР също имат право на този отпуск.
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

Свързани с Кодекса на труда

-->