Задай въпрос тук
Габриела Найденова Габриела Найденова Потребител

Смяна на работа, по време на майчинство



Майка с второ дете на 1 год  и 1 месец. Детето е прието в детска ясла от септември. Майката получава предложение от друг работодател. Настоящата фирма няма дейност. Каква е процедурата да се започне работа при новия работодател?

Предложението е от 1.07 или 1.08



Отговори

  • Здравейте,

    На първо място, договорът с настоящия работодател следва да бъде прекратен. Настоящият работодател ще подаде декларация за промяна в обстоятелствата до НОИ, в която ще впише прекратяването на трудовия договор и прекъсване на изплащането на обезщетение за майчинство.
    Междувременно майката може да сключи договор с новия си работодател.

    Поздрави,
  • За да коментирате е нужно да сте регистриран в системата

Свързани с Кодекса на труда